職場金律:跟同事關係再好,這3種話也不能說,否則自己吃虧

 

何所思,人生的旅途,前途很遠很暗,不怕的人前面才有路。我是糖糖,一個熱衷於分享心靈雞湯的小編,想要帶給你最溫暖人心的正能量。

 

在職場中,人際關係決定著一個人的發展前途。畢竟,職場風起雲湧、暗流湧動,彼此之間利益交錯,沒有關係寸步難行。

有句俗話說:「守口如瓶,沉默是金。」

千萬不要以為跟同事關係好就什麼都往外講,否則的話,最後害的只能是你自己。

以下這3種話,打死都不能跟同事說,關係再好也不行,寧願爛在肚子裡,都比說出來的罪人要好得多。

1、背後議論領導的話

曾經有段時間,同事小王做錯了事情,遭到了領導的批評,心情很不好,然後和自己的同事說了很多了領導的私事。

讓他萬萬沒想到的是,最後領導竟然知道了這件事情,原來是那位同事告訴了領導,在他背後擺了一道。領導雖然什麼都沒有說,但是有時候也刺激他背後還挺能說人,他以後再也不敢說關於領導的負面消息了。

從此以後,領導有什麼重要的工作,也都會越過他交給別人去辦,這樣他逐漸就被邊緣化了。

在職場中,關於領導的小秘密和壞話要藏在心裡,但凡你口無遮攔,就可能會給自己帶來無窮的傷害,最終還是自己倒楣。

2、薪資多少,不能說

大部分公司為了保證員工的團結和向心力,往往不允許員工相互打探工資,這是很多公司明令禁止的行為。但是不妨有些人為了滿足自己的好奇心,而偷偷向同事打探對方的工資是多少。

而如果你是守不住秘密的人,通常也會告訴對方自己的工資,而不會將這個秘密藏在心裡,最後的結果就很可能被其他同事舉報你違反公司規定。

在單位,如果公司規定不允許相互打探工資,你就不能將工資說出口,當其他同事打探你的工資時,你可以採用反問法,問對方的工資是多少,當對方回答之後,你只需要說差不多就可以避免回答這個問題了。

3、副業是什麼,不能說

當今社會,很多工作即便在努力,工資可能也沒有多少,如果單純把全部精力都投入到這一個工作當中,養家糊口還是勉強可以,但要說有多餘的資金就有些困難了,所以很多人其實都會在閒置時間找個副業掙點小錢。

閒置時間原本就是你的私人時間 ,如果你沒有保守這個秘密,而是告訴同事,導致同事有嫉妒心, 最後同事就可能會揭露你不務正業,你工作能不能保住都是個問題了。

在職場中一定要學會謹言慎行,只有學會謹言慎行,才能被領導看好。

職場生存是一門大學問,說話不難,說對不易!學會閉嘴,有時才是最明智的行為。

 

閃光的未必都是金子,沉默的未必都是石頭,千里馬總會遇到伯樂。更多深度好文請關注我的粉專→何所思,下期分享我等你哦!

 



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