馮唐的智慧:30歲後,中年危機來臨,看清3個變化,危機變轉機

 

何所思,人生的旅途,前途很遠很暗,不怕的人前面才有路。我是糖糖,一個熱衷於分享心靈雞湯的小編,想要帶給你最溫暖人心的正能量,走出人生的另一番光景~

 

有些人說,30歲前我一直很順從,工作出色,領導同事都很和善。可一過30,怎麼突然都變了,背上幾十年的債,錢卻賺不多。在工作中到處勾心鬥角,都說三十而立,不就是這樣嗎?

同樣的工作,同樣的人,同樣的人,你認識了十年。你的事業、家庭、婚姻的瓶頸在哪裡,你閉著眼睛就能想出。哪件事可以做,哪件事不能做,你很清楚,這時你會發現。自己的工資、職位、前途都定了,人也被釘死了。

不知道你是否有過這種感覺:30歲之前很快樂,學習好,工作好,領導同事都很照顧你……然而 一過30,就什麼都變了。

都說30而立,難道就是這個樣子嗎?

看過 「30歲後起飛」的馮唐的經歷後,我突然找到了答案。

30歲後,日子怎麼就突然難了?看清3個變化,危機變轉機。

01、懸念變少了

人到中年,之前很多「不確定」的事,都逐漸有了定論。

一樣的工作,你做了十年,一樣的人,你認識了十年; 事業、家庭、婚姻的瓶頸和天花板在什麼地方,你閉著眼就能想出來; 哪些事情可以做,哪些事情你做不到,也非常清楚。

這時,你會發現自己 工資是固定的,崗位是固定的,前途也是固定的......都固定下來了,人也就被釘死了。

那該怎麼辦?

有這麼一句話:兒童靠教育,年輕靠勤奮,中年靠運氣。

30歲前,你可以熬夜讀書學習、可以幾天幾夜撲在工作上,而30歲後再這麼做,就明顯不合適了。 這時的你,最需要的,是能被運氣推一把!

麥肯錫曾做過一項「合夥人的關鍵成功因素」調查,80%的合夥人都把運氣當作第一成功要素。其中不乏受過良好教育,非常聰明努力的人。

所謂「時來天地皆同力,運去英雄不自由」。

如果有人總跟你說:只要努力付出就能有成績,那他不是壞就是傻。

但這不是說,你就只能坐在家裡,乾等天上掉餡餅。

即使有那好事,餡餅也只會砸到在外匆忙奔波的人頭上。

「只有一直和運氣對賭,不離場,你才有贏得運氣的機會。」

最主要的,就是千萬不要離場。

比如說,你覺得自己技術過硬,經驗豐富,徒弟都帶出來了好幾批,就差遇上個伯樂了。於是找領導談升職,可對方要麼含糊其辭,要麼直接告訴你「今年沒指標」,你該怎麼辦?

撂挑子不幹了?那不就如了對方的意:我說這人不行吧。

聰明人的做法則是,不離場。繼續發揮自己的特長,帶徒弟,做專案,直到「有了指標」,或者「換了領導」。

別覺得這樣「單方面付出」不公平,得到貴人提攜的前提,是你對他有價值。否則,即使遇到貴人,最多也就是通訊錄裡的一個名片。



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